تأسيس الجمعية
إنشاء جمعية الفاروق الخيرية لرعاية الأيتام وضع الأسس الأولى للعمل المؤسسي والخيري
جاري تحميل محتوى الموقع...
أن تصبح الجمعية الشريك المفضل والمميز في تقديم الخدمات للأيتام والمجتمع المحلي بشفافية
محطات رئيسية شكّلت مسيرتنا في العطاء والعمل التنموي.
إنشاء جمعية الفاروق الخيرية لرعاية الأيتام وضع الأسس الأولى للعمل المؤسسي والخيري
افتتاح المركز الطبي توفير خدمات صحية متكاملة للأيتام والمجتمع المحلي
تأسيس مدرسة الفاروق تقديم خدمات تعليمية متكاملة من الروضة حتى الثانوية تعزيز الاستثمار في بناء الإنسان
إطلاق أكاديمية الفاروق للتدريب والتشغيل "ركيزة" التركيز على التدريب المهني والتشغيل تمكين الأيتام والأسر اقتصادياً وتحقيق الاستقلالية
مرتكزات أساسية توجه قراراتنا وعملنا اليومي.
الالتزام بالوضوح والمصداقية في جميع العمليات والإجراءات بناء الثقة مع المستفيدين والداعمين والشركاء
التعامل مع الأيتام والأسر بروح الرحمة والكرامة مراعاة البعد الإنساني في تقديم الخدمات
تحمل المسؤولية تجاه المجتمع والفئات المستهدفة الالتزام بتحقيق الأثر الإيجابي المستدام
السعي المستمر لتقديم خدمات عالية الجودة تطوير الأداء المؤسسي وفق أفضل الممارسات
تعزيز التعاون مع الجهات المحلية والدولية بناء علاقات استراتيجية تحقق التكامل في العمل
تبني الحلول الإبداعية والتقنيات الحديثة تطوير برامج نوعية تلبي الاحتياجات المتجددة
ضمان تكافؤ الفرص في تقديم الخدمات توزيع الدعم وفق معايير واضحة وعادلة
يُركّز قسم الأهداف في الجمعية على ترجمة رسالة الجمعية ورؤيتها إلى نتائج ملموسة ومؤثرة في حياة الأيتام وأسرهم
تقديم دعم ورعاية شاملة لتخفيف المعاناة وتحقيق الاستقرار المستدام. تطوير برامج تعليمية وصحية واجتماعية تلبي احتياجات الأيتام. تمكين الأيتام من الاعتماد على الذات عبر التدريب المهني والتوظيف.
توسيع نطاق الكفالات لتشمل أكبر عدد ممكن من الأسر المحتاجة. توسيع خدمات الجمعية لتشمل جميع محافظات المملكة. الوصول إلى فئات جديدة من المستفيدين ضمن المجتمع المحلي.
إنشاء شراكات محلية ودولية لتعزيز الموارد وزيادة أثر الجمعية. الربط مع مؤسسات القطاع الخاص لتوفير فرص تشغيل للأيتام والأرامل. التعاون مع الجهات الحكومية لضمان تكامل الخدمات الاجتماعية.
دمج التقنيات الحديثة والأفكار الإبداعية في تقديم الخدمات. تطوير برامج تدريبية ومهنية حديثة لضمان جودة المخرجات. تعزيز الشفافية والمساءلة في جميع أنشطة الجمعية.
تنمية المشاريع الإنتاجية والمطبخ الإنتاجي والمشاغل لزيادة الموارد. إدارة الوقف الخيري والاستثمار في العقارات لتأمين مصادر دخل مستدامة. إنشاء نموذج مركز التدريب والتشغيل ("ركيزة") لدعم الاعتماد الذاتي للمستفيدين.
تقديم برامج تعليمية وتربوية متنوعة للأطفال الأيتام والأرامل. تنظيم أنشطة دعم نفسي واجتماعي ومهارات حياة للمراهقين والأيتام. تعزيز الاستقلالية الاقتصادية للأسر من خلال التدريب المهني والقروض الميسرة.